6 de marzo de 2026
Acuerdo del Tribunal Calificador N.º1 por el que se hace pública la valoración definitiva de meritos y la relación de aspirantes que han superado la oposición por promoción interna
Listado provisional de plazas ofertadas
Acceso a NÉMESIS.
Las solicitudes podrán presentarse desde las 10:00 del día 9
de marzo y las 09:59 del día 10 de marzo de 2026.
8M2026: El poder de las mujeres
El 8 de marzo es el día en que las mujeres de todo el mundo juntamos nuestras voces para felicitarnos por los logros conseguidos y reivindicar con energía que los derechos de las mujeres no tienen fronteras y no son negociables.
El feminismo de CCOO es internacionalista y por ello reivindicamos los derechos y el poder de todas las mujeres del mundo, todos los días del año. Porque nosotras somos las que sostenemos la vida, las que cuidamos, las que producimos, las que investigamos, las que enseñamos, las que construimos, las que transformamos. Y lo hacemos con poder: el poder de la palabra, de la unidad, de la conciencia, de la lucha, del sindicalismo feminista, de la organización y de la negociación colectiva.
6 de marzo de 2026
NOTA INFORMATIVA.
Nueva relación de aprobados del proceso selectivo de estabilización -Comunidad Valenciana_Marzo– Auxilio Judicial- estabilización- Orden JUS/1288/2022.
COMUNITAT VALENCIANA
Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia
Resolución de 3 de marzo de 2026, de la Dirección General de Justicia y Autogobierno, de la Consellería de Justicia, Transparencia y Participación, por la que se corrigen errores en la de 18 de febrero de 2026, por la que se pública la relación de plazas correspondientes al ámbito de la Comunitat Valenciana que se ofrecen a las personas aprobadas en el proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, convocado por Orden JUS/1288/2022, de 22 de diciembre
PDF (BOE-A-2026-5228 - 1 pág. - 193 KB)
COMUNIDAD DE MADRID
Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia
Resolución de 2 de marzo de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones con la Administración de Justicia, de la Consejería de Presidencia, Justicia y Administración Local, por la que se corrigen errores en la de 18 de febrero de 2026, por la que se publica la relación de plazas correspondientes al ámbito de la Comunidad de Madrid que se ofrecen a las personas aprobadas en el proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, convocado por Orden JUS/1288/2022, de 22 de diciembre
Seguimiento de convocatoria
4 de marzo de 2026
NOTA INFORMATIVA
Nueva relación de aprobados del proceso selectivo de estabilización -ámbito territorial de la Comunidad de Madrid_Marzo– Auxilio Judicial estabilización - Orden JUS/1288/2022
4_3_C.MADRID_Nota informativa lista complementaria_Marzo_1288_Auxilio 1288
Como ya os indicamos ayer, comprobad que todo está correcto con respecto a vuestros datos y número de puesto y, si tenéis alguna duda o detectáis algún error, poneos en contactos con las y los delegados de CCOO para que podamos solucionarlo.
Desde CCOO llevamos meses desarrollando una activa e intensa campaña de exigencia al Ministerio de Justicia para que resuelva los procesos selectivos pendientes, que acumulan un retraso ya absolutamente insoportable. Esta situación está causando graves perjuicios a miles de personas aspirantes que siguen esperando poder acceder, por fin, al puesto de trabajo que tanto esfuerzo les ha costado conseguir.
Estos retrasos constituyen un flagrante incumplimiento de los plazos legales y, sobre todo, suponen un inaceptable perjuicio laboral, retributivo y personal para más de 8.000 aspirantes. Muchas de estas personas están dejando de percibir importantes cantidades económicas desde la fecha en la que deberían haber tomado posesión de su plaza. A ello se suma el impacto en trienios, cotizaciones a la Seguridad Social y otros derechos profesionales que también se ven afectados por este retraso injustificado.
Ante esta situación, CCOO ha sido el único sindicato que ha mantenido de forma constante y sostenida en el tiempo distintas acciones para exigir soluciones.
Ya en septiembre de 2025 iniciamos la presentación de escritos ante el Defensor del Pueblo. Pero no nos limitamos a presentar una simple queja: desde CCOO solicitamos que esta institución requiriera formalmente al Ministerio de Justicia para que pusiera fin de inmediato a los procesos selectivos pendientes.
Además, reclamamos que se identifique a las personas y órganos responsables de estos retrasos injustificados y que se adopten las medidas oportunas, sin descartar la necesidad de indemnizar al personal opositor por los perjuicios ocasionados por la tardanza en la adjudicación de sus plazas.
El pasado 24 de febrero, delegados y delegadas de CCOO de todo el Estado, junto con personas afectadas por estos retrasos, nos concentramos ante el Ministerio de Justicia para exigir responsabilidades, dimisiones y una solución inmediata a una situación extrema generada por la propia Administración.
Desde CCOO no vamos a darnos por vencidas ni por vencidos. Vamos a seguir presentando reiteradas quejas ante el Ministerio de Justicia y manteniendo todas las acciones necesarias hasta que estos procesos selectivos se resuelvan definitivamente.
Por ello, invitamos a todas las personas afectadas a sumarse a esta iniciativa, presentando también sus propias quejas y reclamaciones.
Al mismo tiempo, seguimos estudiando la posibilidad de interponer reclamaciones individuales por responsabilidad patrimonial, con el objetivo de exigir las retribuciones que se han dejado de percibir durante todo este tiempo de retraso injustificado.
Si estás afectada o afectado por esta situación y quieres presentar:
una queja ante el Defensor del Pueblo, o
una reclamación ante el Ministerio de Justicia,
ponte en contacto con las delegadas y los delegados de CCOO, que te facilitarán el modelo correspondiente y la información necesaria para su presentación.
La presión colectiva es fundamental para que el Ministerio de Justicia actúe de una vez.
En CCOO convertimos tus necesidades en derechos.
Gestión Procesal y Administrativa, acceso por Promoción Interna, Orden PJC/1435/2024, de 4 de diciembre (BOE de 19 de diciembre)
Seguimiento de convocatoria
4 de marzo de 2026
RECTIFICACIÓN DEL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE ALEGACIONES
Rectificación fechas de presentación de alegaciones: Habiéndose publicado el Acuerdo del TCU y listados el día 26 de febrero, comenzando el plazo de alegaciones el día siguiente de la publicación según el punto 2º del Acuerdo (“Abrir el plazo de diez días hábiles, a partir del siguiente al de la publicación del presente acuerdo"); el plazo de diez días hábiles es del 27 de febrero al 12 de marzo, ambos días inclusive
Acuerdo Gestion PI_1435_publicación baremación provisional - apertura alegaciones
Val_Provisional_Valencia-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Cataluña-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Andalucía-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Aragón-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Asturias-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Canarias-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Cantabria-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_C.Madrid-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Ministerio-GestiónPI_1435.2024
Val_Provisional_Navarra-GestiónPI_1435.2024
Comprobad que todos los datos son
correctos y, en caso contrario,
poneos en contacto con vuestras delegadas y delegados de CCOO para
solucionarlo.
Os
recordamos que, en los casos de confirmación
o reordenación de efectivos del personal funcionario de carrera con destino
definitivo, el cómputo del tiempo mínimo para poder concursar se iniciará desde la
fecha de la resolución por la que se accedió a su destino de procedencia,
tanto si se trata de personal de nuevo ingreso como si proviene del concurso de
traslados, de conformidad con los artículos 46.1 y 66.5 del Reglamento de
ingreso y provisión de puestos de trabajo.
En personal funcionario afectado por una reasignación forzosa estará exento de esa obligación de permanencia, artículos 41.1 y 67.5 del Reglamento de ingreso, pudiendo participar en el primer concurso de traslados que se convoque y teniendo preferencia para obtener un puesto de trabajo en su centro de trabajo de origen en el primer concurso de puestos genérico en que se oferten plazas de dicho centro de trabajo.(Al dejar de existir todos nuestros centros de destino anteriores, tendremos que esperar para sabe la aplicación de dicha preferencia).
4 de marzo de 2026
NOTA INFORMATIVA.
Nueva relación de aprobados del proceso selectivo deestabilización -ámbito territorial de la Comunidad de Madrid_Marzo– Auxilio Judicialestabilización - Orden JUS/1288/2022.
4 de marzo de 2026
NOTA INFORMATIVA.
Nueva relación de aprobados del proceso selectivo de estabilización - Cataluña_Marzo – Auxilio Judicial- estabilización- Orden JUS/1288/2022.
4 de marzo de 2026
NOTA INFORMATIVA.
Nueva relación de aprobados del proceso selectivo de estabilización -ámbito territorial del Ministerio_Marzo– Auxilio Judicial- estabilización - Orden JUS/1288/2022.
4 de marzo de 2026
NOTA INFORMATIVA.
Nueva relación de aprobados del proceso selectivo de estabilización -ámbito territorial de Cantabria_Marzo– Auxilio Judicial- estabilización - Orden JUS/1288/2022.
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