En
la mañana de ayer, mantuvimos una mesa técnica, o mesa de trabajo, con la Dirección
General de Justicia, sobre dos temas principales, la cobertura temporal de los
puestos de trabajo por parte del personal titular, comisiones de servicio y
sustituciones y las actualizaciones retributivas que tenemos pendientes. Os dejamos un resumen de esos temas y del resto de los tratados.
Sobre las
comisiones de servicio y sustituciones:
Desde
CCOO hemos vuelto a solicitar la negociación de una actualización de ambos métodos de cobertura y el establecimiento de un
sistema moderno y sencillo de oferta y solicitud de las plazas, vía web, y
que, en el caso de las sustituciones al cuerpo superior, debe estar abierto a
todo el personal independientemente de si está destinado en el mismo servicio
que la plaza ofertada o en otro servicio.
La
Dirección General ha recogido el guante de nuestra propuesta para establecer un
sistema como el que hemos solicitado y se
compromete a empezar a trabajar en las dificultades informáticas que les puede
suponer y a negociar el texto de su regulación.
Sabemos
que este
nuevo y nefasto sistema organizativo sólo ha traído limitaciones a nuestra
movilidad y esperamos que una nueva regulación, ampliando la
posibilidad de solicitar comisiones y sustituciones, pueda paliar, lo más
posible, las limitaciones y recorte de derechos a los que la firma del
acuerdo de implantación de los Tribunales de Instancia nos condenó sin buscar ninguna
solución y sin conseguir ninguna contraprestación.
También
hemos solicitado que se informe a l@s Laj´s sobre el funcionamiento de las
comisiones, sobre las que no tienen ninguna competencia, limitándose su
intervención a la elaboración de un informe que no es vinculante. La DGJ se ha
comprometido a hacerlo.
Próximas ofertas:
Nos
informan que en la próxima oferta de comisiones de servicio, que podría
realizarse a finales de esta semana o la que viene y contendrá un número
importante de plazas, se ofrecerán todas las vacantes por jubilación existentes
hasta el mes de marzo.
En
la siguiente, nos han informado que se ofrecerán las jubilaciones y todas las
plazas que han dejado las personas que han estabilizado por concurso de
méritos.
Sobre los dineros:
Parece
ser que han entrado en razón respecto a la actualización de las retribuciones
con las subidas pendientes, al menos en parte, y se van a publicar unas nuevas
tablas retributivas en el mes de marzo, tras lo que sí que se aplicarán las
subidas pendientes también al complemento específico. Eso sí, de los atrasos de
ese concepto no se sabe…y de la brecha salarial de 2024, que nos deben desde
enero de ese año, tampoco.
Como
sabéis, el Acuerdo Marco de incremento
retributivo para todas las administraciones públicas, firmado por CCOO junto a
Csif y Ugt, consiguió una subida del 2,5 % con efectos 1 de enero de 2025 y de
un 1,5 % inicial más con efecto 1 de enero de 2026.
Y,
aunque estos han sido los temas principales tratados, también se han puesto
encima de la mesa otras cuestiones:
Solicitud de vacaciones y permisos: Ya no vamos a insistir más en el desastre en medio del que nos encontramos. Busquemos algunas soluciones. Para la solicitud de vacaciones y permisos el sistema antiguo, en papel, firmado por tu laj y si no lo quiere firmar, porque lo de la colaboración con el personal parece ser que hay a quien no le va, pues sin firmar, lo mandas por correo a la UA, si no te lo han firmado lo explicas, y te guardas la copia para poder hacer una incidencia posterior, si fuera necesario. Y ya sabes, si no te llega una denegación es que lo tienes autorizado.
Modificación de la
Rpt´s: los mismo
sindicatos que no vinieron a negociarlas ahora piden que se modifiquen.
Cualquier modificación que beneficie al colectivo será bienvenida y aplaudida,
por supuesto, lo triste es haber tenido que llegar a esta situación para que se
pongan las pilas quienes firmaron el acuerdo de implantación que nos ha traído
hasta aquí.
Los datos del personal
deben estar protegidos:
para que no se repita la situación que se ha producido en Lliria, donde un Laj,
con pocas luces y aún menos empatía, le ha dado un listado con los datos del
personal a los profesionales, según él para que sepan quién lleva los
procedimientos. Vergonzoso.
Subida del
complemento específico:
de este tema no hay nada bueno que decir. La Consellera nos volvió a mentir cuando
nos dijo que nos informaría de lo que hablara con Hacienda y como eso no es
nada nuevo ni ninguna sorpresa, pues seguiremos adelante con las movilizaciones
que tenemos en marcha junto con el resto de sindicatos. Ella nos miente, el personal
responde.
